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Where: 7 East 12th Street, New York
Phone: 1-800-700-600
Email: info@abadon.com

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Des actifs estiment qu’une ou plusieurs formations représentent une opportunité d’améliorer sa pratique professionnelle
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se sentent concernés par la nécessité d’adapter leurs compétences aux besoins futurs du marché du travail
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pensent à changer d’emploi

Tout commence par… l’humain

Les EdTech s’adaptent aux nouveaux enjeux : personnalisation, transformation digitale et distancielle, évolution du marché et des nouveaux modes de travail, évolution des modes de financement – des lois gouvernementales – numériques, ouverture à l’international…

La première clé, comprendre vos apprenants.

Tout secteur d’activité confondu, ils sont 51% à ne même pas penser faire de formation. Pour quelles raisons* ?

Pas le temps
37%
Aucune formation ne correspond à leurs besoins / attentes
29%
Pas de budget à y consacrer
14%
Leur entreprise ne le leur propose pas
13%
Parce qu'ils ne sont pas suffisamment informés
7%
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*Source : Statista, 2023, La formation professionnelle en France 

De L’idéation à l’execution

La formation en ligne pour adultes, à 360

Que vous soyez un centre de formation reconnu, une entreprise, un(e) formateur/enseignant et/ou une startup EdTech, l’un de vos défis est commun : améliorer l’apprentissage de tous vos apprenants. Mais comment garantir la qualité du présentiel en e-learning ? C’est ce que je vous propose de découvrir ici.

4 volets d’accompagnement

En Freelance

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Chef de Projet Digital

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Consultante Learning

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Conception Learning

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Coaching - Formation - Mentorat

Toute seule ? Eh bien oui et non. Pour délivrer les meilleures prestations, il faut s’entourer des meilleurs. C’est pourquoi, j’ai rejoins il y a peu un top collectif freelance spécialistes du e-learning : Madskills.

Vous savez déjà ce dont vous avez besoin ?

Mes collaborateurs / partenaires

Ils me font confiance et moi aussi

On en discute ?

Notre collaboration commencera par une discussion 🙂

Qui suis-je ?

7 faits express